รายงานการดำเนินงาน 2017 ฟอรัมสตรีวิทยาลัยเทคนิคในคันไซ

หน้าหลัก>> รายงานการดำเนินงาน

29 ธันวาคม 12 (วันเสาร์/วันหยุด) หอประชุมเดือนพฤศจิกายนของมหาวิทยาลัย Kinki

นักเรียนชั้นประถมศึกษาและมัธยมศึกษาตอนต้น 17 คน ผู้ปกครอง 21 คน นักธุรกิจ 122 คน (62 บริษัท) นักการศึกษา 78 คน
มีผู้เข้าร่วมทั้งหมด 101 คน รวมถึงนักเรียนการนำเสนอ 8 คน นักเรียนสังเกตการณ์ 12 คน และนักเรียนผู้บริหาร 359 คน!

นักเรียนหญิงจากวิทยาลัยเทคนิคทั่วประเทศ รวมถึงวิทยาลัยของรัฐและเอกชนในภูมิภาค Kinki รวมถึงวิทยาลัยเทคนิคเจ็ดแห่งใน Hachinohe, Suzuka, Yonago, Tsuyama, Kure และ Kitakyushu เข้าร่วมด้วย ครึ่งแรกมุ่งเป้าไปที่นักเรียนมัธยมต้นหญิงและ ผู้ปกครองและครึ่งหลังมุ่งเป้าไปที่นักธุรกิจ เรานำเสนอ 7 ครั้ง นอกจากนี้ บริษัท 46 แห่งยังได้นำเสนอแนวคิดริเริ่มเพื่อความเท่าเทียมทางเพศและความสำเร็จของวิศวกรหญิง

[ส่วนนักเรียนมัธยมต้น]
ประการแรก ในช่วงครึ่งแรก (เซสชันมุ่งเป้าไปที่เด็กผู้หญิงมัธยมต้นและผู้ปกครอง) มีการจัดพิธีเปิดขึ้น โดยโนริโยชิ สึโนดะ ครูใหญ่ของวิทยาลัยเทคโนโลยีแห่งชาติวาคายามะ ซึ่งเป็นโรงเรียนตัวแทน ได้แนะนำโรงเรียนที่เข้าร่วมโครงการระดับชาติประจำปีนี้ วิทยาลัยเทคโนโลยีสตรีฟอรั่มและให้ข้อมูลเกี่ยวกับฟอรั่มอธิบายวัตถุประสงค์ของการจัดงานและระบุว่าสตรีต้องมีส่วนร่วมอย่างแข็งขันในสังคม

(1) การนำเสนอโปสเตอร์โดยนักศึกษาวิทยาลัยเทคนิคหญิงสำหรับนักเรียนหญิงมัธยมต้นและผู้ปกครอง
หลังจากพิธีเปิด นักเรียนวิทยาลัยเทคนิคหญิงได้นำเสนอโปสเตอร์ทั้งหมด 14 ครั้ง ซึ่งรวมถึงการนำเสนอเกี่ยวกับการศึกษาเฉพาะทางที่วิทยาลัยเทคนิค 13 ครั้ง การนำเสนอเกี่ยวกับการวิจัย 19 ครั้ง และการนำเสนอเกี่ยวกับชีวิตในโรงเรียน 46 ครั้งสำหรับนักเรียนมัธยมต้นหญิงและผู้ปกครอง . นักศึกษาวิทยาลัยเทคนิคหญิงต่างให้คำอธิบายที่เข้าใจง่ายเกี่ยวกับสิ่งที่พวกเขาเรียนรู้และเติบโตในวิทยาลัยเทคนิค ตลอดจนความฝันในอนาคตพร้อมทั้งประสบการณ์ของตนเอง นอกจากนี้เขายังตอบคำถามจากนักเรียนมัธยมต้นอย่างรอบคอบและทำงานอย่างหนักเพื่อถ่ายทอดเสน่ห์ของวิทยาลัยเทคนิคเพื่อที่พวกเขาจะได้รวมไว้ในตัวเลือกในอนาคต
ในเวลาเดียวกัน เราได้จัดตั้ง ``มุมให้คำปรึกษาการรับเข้าเรียน'' ร่วมกับคณาจารย์จากแต่ละโรงเรียนเพื่อให้ข้อมูลเกี่ยวกับการศึกษาวิทยาลัยเทคนิคและการสอบเข้า

การนำเสนอโปสเตอร์โดยนักศึกษาวิทยาลัยเทคนิคหญิงสำหรับนักเรียนมัธยมต้นและผู้ปกครอง

[ฝ่ายองค์กร]
(2) การนำเสนอโปสเตอร์โดยนักศึกษาวิทยาลัยเทคนิคหญิง มุ่งเป้าไปที่ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียขององค์กร
ในช่วงครึ่งหลัง (เซสชันที่มุ่งเป้าไปที่นักธุรกิจ) Noriyoshi Tsunoda ครูใหญ่ของวิทยาลัยเทคโนโลยีแห่งชาติ Wakayama ได้พูดคุยเกี่ยวกับการปฏิสัมพันธ์ที่ลึกซึ้งยิ่งขึ้นกับนักธุรกิจผ่านฟอรัมนี้ และดึงศักยภาพที่แท้จริงของนักศึกษาวิทยาลัยเทคนิคหญิงออกมาผ่านการแลกเปลี่ยนความคิดเห็นอย่างแข็งขัน หลังจากรับการบรรยาย เธอกล่าวว่าเธออยากให้ผู้คนได้สัมผัสประสบการณ์ตรงถึงผลกระทบของการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์สำหรับนักศึกษาวิศวกรรมศาสตร์หญิงในวิทยาลัยเทคนิคโดยตรง

หลังจากนั้น นักศึกษาวิทยาลัยเทคนิคหญิงได้นำเสนอโปสเตอร์ โดยเน้นย้ำถึงความสามารถของนักศึกษาวิทยาลัยเทคนิคหญิงต่อบริษัทและบุคลากรทางการศึกษา การนำเสนอผ่านการสื่อสาร ตอบคำถามจากเจ้าหน้าที่ของบริษัท และรับคำแนะนำที่เป็นประโยชน์

การนำเสนอโดยนักศึกษาวิทยาลัยเทคนิคหญิงต่อบริษัทต่างๆ

(3) การนำเสนอโปสเตอร์โดยบริษัทที่มุ่งเป้าไปที่นักศึกษาและครูวิทยาลัยเทคนิคสตรี
ต่อไปนี้ มีการนำเสนอ 47 รายการโดยบริษัทที่เกี่ยวข้องกับนักศึกษาวิทยาลัยเทคนิคหญิงและอาจารย์วิทยาลัยเทคนิค มีการแนะนำระบบที่สนับสนุนการสร้างสถานที่ทำงานที่เป็นมิตรต่อผู้หญิงและสนับสนุนพนักงานที่เลี้ยงลูกอย่างเป็นรูปธรรม นักเรียนหญิงถามคำถามอย่างกระตือรือร้น ซึ่งเป็นโอกาสที่หายากที่จะได้ยินโดยตรงจากวิศวกรและบุคลากรฝ่ายทรัพยากรบุคคล

ในพิธีปิด นายเคโกะ โกโตะ อาจารย์ใหญ่วิทยาลัยเทคโนโลยีแห่งชาตินารา ซึ่งเป็นที่ปรึกษาสำนักงานส่งเสริมความเท่าเทียมทางเพศของสถาบันเทคโนโลยีแห่งชาติ กล่าวว่า ``ฉันเชื่อว่าการเข้าร่วมฟอรัมนี้ ฉันจะสามารถสร้าง เครือข่ายระหว่างนักศึกษาหญิงและคนจากบริษัทต่างๆ ผมรู้สึกว่า นักศึกษาหญิงที่นำเสนอผลงานมีชีวิตชีวามากและมีพลังมาก ผมรู้สึกว่าในอนาคตอันใกล้นี้เราจะไม่พูดคำว่า ``การส่งเสริมความเท่าเทียมทางเพศอีกต่อไป .''

สุดท้ายนี้ เราได้จัดการแลกเปลี่ยนนามบัตรระหว่างนักธุรกิจและคณาจารย์วิทยาลัยเทคนิค และถึงแม้เวลาจะสั้น แต่เราก็มีปฏิสัมพันธ์ที่ลึกซึ้งยิ่งขึ้น
``ฟอรัมสตรีวิทยาลัยเทคนิคในคันไซ 2017'' มีผู้เข้าร่วมประมาณ 360 คน รวมทั้งนักธุรกิจ แสดงให้เห็นถึงความคาดหวังอย่างสูงต่อความสำเร็จของนักศึกษาหญิง